A gestão de custos empresariais vem ganhando significativa relevância tanto na empresarial e política quanto nos espaços acadêmicos e educacionais. A mídia nacional tem fornecido espaço crescente para o tema, que se tornou assunto de debate nacional, dadas as dificuldades recorrentes por que passa a economia brasileira neste início do século XXI.
Com a expansão dos mercados, a busca por menores custos, visando maior eficiência, eficácia e efetividade nas operações comerciais, imprime na sociedade mercantil a necessidade de invocação de técnicas e de metodologias para a melhoria da gestão administrativa, com vistas à promoção de um maior crescimento organizacional, visando aferir índices de competitividade e alcance de sustentabilidade em longo prazo.
Nessa perspectiva, os elementos de grande relevância nas organizações, suas estruturas de custos e despesas, relacionam-se aos aspectos contábeis e tributários que as envolvem. A não observância correta dos direitos e deveres gera de uma maneira geral "desperdícios", elevando assim os custos e as despesas, prejudicando sobremaneira o potencial de competitividade. Para seu adequado desenvolvimento, as empresas carecem de profissionais preparados para definir, desenvolver, gerir e monitorar as melhores opções em Custos, segundo as características de cada organização.
A vocação do curso está aberta para a articulação entre metodologias de aferição de custos, sua gestão e a formação de profissionais com compreensão sistêmica e aprofundada desta área.
Neste curso serão franqueados conhecimentos imprescindíveis para qualquer profissional que esteja inserido no meio empresarial de forma que tenha a competência de gerenciar equipes multidisciplinares e de elaborar programas de gestão de custos que possam resultar na agregação de valor à instituição ou à sociedade.
Harmonizado com temas relacionados à Gestão de Custos Empresariais, o curso prepara o aluno para ser um profissional que busca o alto desempenho. Ter esta especialização em seu currículo é a garantia de estar atualizado e ter diferencial competitivo para sua carreira profissional.
Objetivo Geral
Formar profissionais da área contábil, econômica, gerencial e demais interessados nas competências necessárias para gerir as atividades relacionadas à Gestão de Custos Empresariais, possibilitando visão global dos processos específicos de gestão, bem assim a formação de agentes multiplicadores da educação em gestão de custos.
Objetivos Específicos
Incorporar as experiências extraclasses do estudante e torná-lo corresponsável pela sua formação dando-lhe amplas possibilidades de escolha, num leque variado de atividades;
Investir em um perfil discente crítico, reflexivo, criativo e capaz de intervir substantivamente, enquanto formando, no mercado de trabalho;
Desenvolver uma visão ampla em Gestão de Custos nas suas diferentes metodologias;
Oferecer instrumentais, permitindo ao participante uma maior eficiência no processo decisório em Custos;
Desenvolver a capacidade de analisar, estruturar e sintetizar as informações relacionadas à área de Custos;
Desenvolver habilidades pessoais em comunicação, planejamento e liderança.
Metodologia
Aulas disponibilizadas na Plataforma EAD, com vídeos, jogos e simuladores;
Estudo através de roteiro de aprendizagem com textos, vídeos e áudio versando sobre o conteúdo das disciplinas;
Suporte de dúvidas on-line;
Acesso à leitura de artigos científicos e materiais complementares;
Biblioteca digital;
Avaliação continuada através de testes on-line.
Acompanhamento de desempenho on-line.
Carga Horária: 380h
Matriz curricular
-APROFUNDAMENTO EM CONTABILIDADE
- CONTABILIDADE DE CUSTOS
-CONTABILIDADE GERENCIAL
-ANÁLISE DAS DEMONSTRAÇÕES CONTÁBEIS
-PLANEJAMENTO TRIBUTÁRIO
-ANÁLISE DE CUSTOS
-ENGENHARIA FINANCEIRA
-SISTEMAS DE INFORMAÇÕES CONTÁBEIS
-CONTROLADORIA
Documentação
a) histórico escolar;
b) diploma de Curso de Graduação ou demais Cursos Superiores (fotocópia autenticada) ou, em caráter excepcional e provisório, a certidão de conclusão de Curso Superior, emitida por Instituição de Ensino Superior (IES) reconhecida;
c) cópia da cédula de identidade;
d) cópia do CPF;
e) uma fotografia no tamanho 3 x 4 atual;
f) curriculum vitae resumido.